Avec une expertise en évaluation d’entreprise depuis quinze ans, Jacques-Henri Hacquin a cofondé NG Finance en 2011. Figure centrale de la supervision des activités d’évaluation financière au sein du cabinet, il s’engage dans la réflexion stratégique sur l’évolution du cadre réglementaire. Il livre une vision globale et éclairée de l’activité actuelle et future de l’évaluation d’entreprise.

Conscient de l’enjeu majeur que représente l’intelligence artificielle pour le métier de traducteur, Fabien Bernier et ses associés, cofondateurs de Legal 230, ont imaginé Alan, un service hybride combinant IA et savoir-faire de traducteurs juridiques experts. Il partage sa vision du métier et les difficultés auxquelles les agences de traduction sont confrontées.

Réputé pour sa pratique reconnue du contentieux commercial et du droit pénal des affaires, Verger Avocats a construit son portefeuille de clients sur les compétences de son fondateur et son parcours professionnel initial en tant que consultant au sein du monde de l’entreprise. La boutique peut ainsi se positionner comme un véritable partenaire qui endosse le rôle de direction juridique externalisée.

Fort de compétences dans l’énergie, le transport et les infrastructures, Watson Farley & Williams s’est implanté dans quinze pays depuis 1982. Ouvert en 2022 à Paris, le département contentieux dirigé par Franck Poindessault accompagne ses clients grâce à un savoir-faire reconnu sur le volet civil et commercial, en arbitrage et en droit des assurances.

Réponse au défi climatique et à son impératif de réduction des émissions de gaz à effet de serre (EGES), le processus de transition (environnementale, énergétique…) à l’œuvre bouleverse sociétés et économies. Cela, par la puissance des transformations – assimilables à celles de la révolution industrielle, mais amplifiées par la globalisation et la généralisation de l’intelligence artificielle – qu’il implique, elles-mêmes stimulées par une politique massive d’investissements justifiée par un impératif de rapidité. L’intensité conflictuelle d’une telle transformation doit être appréhendée de façon à accompagner les entreprises au mieux, pour en décrypter la complexité des enjeux et trouver les réponses idoines.

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